Постановление про командировочные

Порядок оплаты жилья и размеры суточных в командировках изменились в Беларуси 22 марта В Беларуси изменился порядок и размеры возмещения расходов в командировках. Изменения закреплены в постановлении Совета Министров от 19 марта г. В частности, размер суточных при командировках по Беларуси теперь составит 9 руб. Расходы на аренду жилья в Минске и областных центрах определены в размере 50 руб. Если расходы по найму жилья превысят указанные размеры, наниматель возмещает их на основании подтверждающих документов, но сумма возмещения не может быть выше стоимости одноместного номера в гостинице.

Дорогие читатели! Наши статьи рассказывают о типовых способах решения юридических вопросов, но каждый случай носит уникальный характер.

Если вы хотите узнать, как решить именно Вашу проблему - задайте свой вопрос онлайн-консультанту. Это быстро и бесплатно!

Содержание:

Как рассчитать и оформить суточные в командировку

Онлайн-конференция по реализации постановления Совета Министров Республики Беларусь от 19 марта г. Ответ: При наличии у командированного работника корпоративной банковской карточки для оплаты расходов по найму жилого помещения в пределах Республики Беларусь и за границей следует руководствоваться нормами пункта 17 Положения.

Пунктом 17 Положения определено, что при оплате или фактическом предоставлении принимающей или направляющей стороной жилого помещения возмещение расходов по найму жилого помещения не производится.

Иными словами, если работнику выдана корпоративная банковская карточка, на которую организация предварительно перечислила денежные средства, в том числе валютные средства, для последующей оплаты работником расходов по найму жилого помещения, то такая оплата будет считаться оплатой жилого помещения направляющей стороной. Соответственно, командированному работнику не выплачивается разница между установленным в приложении 2 к Положению размером возмещения расходов по найму жилого помещения и суммой фактически оплаченных им указанных расходов посредством корпоративной банковской карточки.

Вопрос: В соответствии с приказом работник направлен в служебную командировку с 24 по 25 апреля г. Брест, проживал в гостинице г. Бреста с 24 по 25 апреля и предоставил счет за проживание в размере 57 руб. В каком размере возмещаются расходы по найму жилого помещения: 57 руб.

Ответ: Согласно части первой пункта 15 Положения возмещение расходов по найму жилого помещения при командировании в пределах Республики Беларусь осуществляется с даты прибытия к месту командировки и по дату выбытия из него в размерах, установленных в приложении 1 к Положению, без представления подтверждающих документов. Поскольку днем прибытия в г. Брест является 24 апреля г. Бреста — 25 апреля г. Вопрос: Работник направлен в учебный центр вышестоящей организации, расположенный в г.

Витебске, на курсы повышения квалификации. При этом организация, в которой проводится обучение, не имеет общежития и в связи с этим проживание представлено учебным центром в доме отдыха в 30 км от г.

Вправе ли наниматель производить возмещение расходов по найму жилого помещения в соответствии с нормами Положения о порядке и размерах возмещения расходов, гарантиях и компенсациях при служебных командировках, утвержденного постановлением Совета Министров Республики Беларусь от 19 марта г. Как возмещать расходы по найму жилого помещения работникам, которые отказались от проживания в доме отдыха?

ОТВЕТ: 1. Не вправе. При направлении работника в служебную командировку на повышение квалификации нормы Положения о порядке и размерах возмещения расходов, гарантиях и компенсациях при служебных командировках, утвержденного постановлением Совета Министров Республики Беларусь от 19 марта г.

Порядок и условия предоставления гарантий работникам, направляемым нанимателем на профессиональную подготовку, переподготовку, повышение квалификации и стажировку, предусмотрены соответствующим Положением, утвержденным постановлением Совета Министров Республики Беларусь от 24 января г. Оплата жилого помещения в общежитии, коммунальных услуг осуществляется нанимателем, направляющим работника на обучение, в размере фактических затрат при наличии подтверждающих документов в оригинале.

В случае, если наниматель или принимающая сторона предоставляет другое жилое помещение взамен общежития например, спальные места в доме отдыха, профилактории и др. Расходы по найму жилья не возмещаются.

Следует отметить, что в случае, если работнику, направленному на обучение, нанимателем или принимающей стороной предоставляется жилье, но по своей инициативе он им не воспользовался, то данному работнику расходы по найму жилого помещения возмещению не подлежат.

Вопрос: Как возмещаются расходы при служебных командировках водителям автомобилей, которые осуществляют международные автомобильные перевозки?

Ответ: Возмещение расходов при направлении в служебную командировку водителей автомобилей, осуществляющих международные автомобильные перевозки, относящиеся к лицензируемому виду деятельности, регулируются нормами главы 7 Положения, а при направлении в служебную командировку водителей, осуществляющих международные автомобильные перевозки для собственных нужд, — общими нормами Положения. Согласно нормам, установленным в главе 7 Положения, за все время нахождения в служебной командировке, включая время пребывания в пути, водителю автомобиля, осуществляющему международные автомобильные перевозки, возмещение расходов по найму жилого помещения и суточных производится за каждые сутки в виде общей выплаты далее — общая выплата без представления подтверждающих документов.

При этом, общая выплата может быть установлена как единой для всех стран командирования, так и разной. Конкретный размер и порядок определения общей выплаты в сутки определяется нанимателем. С учетом вышеизложенного, общая сумма выплат за время служебной командировки командированному водителю автомобиля будет определяться путем умножения общей выплаты, определенной нанимателем, на количество календарных дней служебной командировки.

Учитывая перечень требований и условий, направленных, в том числе на организацию труда водителей, определенных главой 12 Указа Президента Республики Беларусь от Для целей Положения международная автомобильная перевозка для собственных нужд — это международная автомобильная перевозка, которая носит вспомогательный характер по отношению к основным видам деятельности юридического лица или индивидуального предпринимателя.

Возмещение расходов при служебной командировке водителям автомобилей, осуществляющим международные автомобильные перевозки для собственных нужд, производится в части возмещения расходов по найму жилого помещения, выплаты суточных и иные расходы в порядке и размерах, установленных главой 3 Положения.

Вопрос: Организация, в которой работает работник, находится в г. Гомеле, при этом регистрация прописка работника — г. Работник командирован в г. Подлежат ли возмещению расходы по найму жилого помещения такому работнику?

Ответ: Подлежат. В соответствии со статьей 91 Трудового кодекса Республики Беларусь служебной командировкой признается поездка работника по распоряжению нанимателя на определенный срок в другую местность для выполнения служебного задания вне места его постоянной работы. С учетом этого местом командировки признается другая местность по отношению к месту постоянной работы работника.

Согласно части первой пункта 15 Положения возмещение расходов по найму жилого помещения при командировании в пределах Республики Беларусь осуществляется с даты прибытия к месту командировки и по дату выбытия из него в размерах, установленных в приложении 1 к Положению, без представления подтверждающих документов. С учетом этого возмещение расходов по найму жилого помещения производится применительно к месту командировки.

Прописка регистрация работника для целей Положения не рассматривается в качестве условия, учитываемого при возмещении расходов в служебной командировке. Вопрос: Пунктом 28 Положения предусмотрено, что при частичном возмещении принимающей стороной расходов, связанных с направлением командированного работника за границу на обучение стажировку, семинар, конференцию и иные мероприятия, связанные с повышением квалификации , возмещение расходов в оставшейся части командированному работнику осуществляется в порядке и размерах, предусмотренных Положением.

Что подразумевается под частичным возмещением расходов? Ответ: Возмещение расходов, связанных с направлением командированного работника за границу на обучение стажировку, семинар, конференцию и иные мероприятия, связанные с повышением квалификации , осуществляется в соответствии с условиями письменной договоренности между направляющей и принимающей сторонами пункт 27 Положения.

При частичном возмещении принимающей стороной расходов, связанных с направлением командированного работника за границу на обучение стажировку, семинар, конференцию и иные мероприятия, связанные с повышением квалификации , возмещение расходов в оставшейся части командированному работнику осуществляется в порядке и размерах, предусмотренных Положением пункт 28 Положения.

Статьей 95 Трудового кодекса и пунктом 5 Положения определен перечень расходов, которые наниматель обязан возместить работнику: по проезду к месту служебной командировки и обратно, по найму жилого помещения, по проживанию вне места жительства суточные , иные расходы, произведенные работником с разрешения или ведома нанимателя.

Таким образом, из комплексного прочтения норм законодательства следует, что в случае, если принимающая сторона возмещает суточные независимо от их размера , под оставшейся частью расходов понимаются другие составляющие гарантий и компенсаций при служебной командировке проезд, расходы по найму жилья, иные расходы.

Вопрос: С какой категорией одноместного номера гостиницы необходимо сравнивать стоимость расходов по найму жилого помещения при оценке размера возмещения расходов по найму жилого помещения часть вторая пункта 15 Положения? Ответ: Номера гостиницы являются объектами технического нормирования объектом стандартизации и, соответственно, вопросы отнесения их к категориям регулируются отношениями, возникающими при разработке, установлении и применении технических требований к продукции, иным объектам технического нормирования и объектам стандартизации, других связанных с ними отношений.

Так, в соответствии с подпунктом 3. Стандарт применяется юридическими лицами и индивидуальными предпринимателями, предоставляющими услуги в средствах размещения. Таким образом, размер возмещения расходов по найму жилого помещения определяется по стоимости номера первой категории.

Вопрос: Какими нормами Положения следует руководствоваться при возмещении расходов по найму жилья в случае, если работник направляется в другой населенный пункт на профессиональную подготовку, переподготовку, повышение квалификации или стажировку?

Ответ: Порядок и условия предоставления гарантий работникам, направляемым нанимателем на профессиональную подготовку, переподготовку, повышение квалификации и стажировку, предусмотрены соответствующим Положением, утвержденным постановлением Совета Министров Республики Беларусь от При невозможности предоставления общежития работникам, направленным на обучение в другой населенный пункт, оплата расходов на наем жилого помещения осуществляется за счет средств нанимателя в порядке и размерах, установленных для возмещения расходов на наем жилого помещения при служебных командировках.

Таким образом, работникам, направляемым на обучение в другой населенный пункт, возмещение расходов на наем жилого помещения осуществляется в порядке и на условиях, предусмотренных Положением, только в случаях, если в месте обучения не имеется возможности предоставить общежитие работникам. Вместе с тем следует отметить, если работнику, направленному на обучение, нанимателем или принимающей стороной предоставляется жилье, но по своей инициативе он им не воспользовался, а проживал в гостинице и представил соответствующие документы по проживанию, то данному работнику расходы по найму жилого помещения возмещению не подлежат.

Вопрос: В каких случаях командированному работнику не выплачиваются суточные? Ответ: Согласно части второй пункта 20 Положения в случае, если принимающая сторона согласно приглашения берет на себя расходы, связанные с обеспечением командированного работника питанием и транспортом в пределах места командировки, направляющая сторона выплату суточных не производит, за исключением суточных за время нахождения в пути.

Следовательно, выплата суточных не производится только при соблюдении в совокупности условий, указанных в части второй пункта 20 Положения обеспечение 3-х разовым питанием и транспортом в пределах места командировки. Иными словами, если принимающая сторона берет на себя обязательства по обеспечению командированного работника средствами передвижения внутри пункта командирования, а также обедом и ужином завтраки могут быть включены в стоимость проживания в гостинице , то выплата суточных направляющей стороной не производится.

Также не производится выплата суточных направляющей стороной, если программой условиями проведения международного мероприятия предусмотрено предоставление трансфера до вокзала аэропорта , а также с вокзала аэропорта , а место проведения мероприятий совпадает с местом проживания гостиница командированного работника то есть по условиям приглашающей стороны не предусматривается передвижение в пределах места командировки , а также работник обеспечен 3-х разовым питанием.

В данном случае отметим, что при рассмотрении вопроса о выплате суточных за время нахождения в пути день, который приходятся на день прибытия в место командирования, рассматривается применительно к дням, в которых принимающая сторона обеспечивает расходы командированного работника. Вопрос: Можно ли работнику, командированному в пределах Республики Беларусь выдать аванс, превышающий размер, установленный Положением, в случаях, когда нанимателю заранее известно, что командированный работник будет проживать в гостинице, стоимость которой превышает нормы, установленные Положением?

Ответ: Сумма аванса, подлежащая выдаче командированному работнику в счет расходов, перечисленных в пункте 5 Положения, рассчитывается с учетом размеров возмещения расходов согласно приложению 1 к Положению пункт 6 Положения. Вместе с тем, если нанимателю до направления работника в служебную командировку известно, что данный работник будет проживать в гостинице, в которой стоимость одноместного номера превышает размеры, установленные в приложении 1 к Положению, то сумму аванса необходимо рассчитывать с учетом его стоимости.

Вопрос: Возмещаются ли расходы и в каком размере по проезду в служебную командировку при предъявлении посадочного талона на маршрутное такси нерегулярного сообщения? Ответ: Автомобильные перевозки пассажиров могут выполняться в нерегулярном или регулярном сообщении статья 4 Закона Республики Беларусь от 14 августа г.

Проездной документ — документ предмет установленной формы образца , используемый для подтверждения оплаты пассажиром проезда и подтверждения заключения договора автомобильной перевозки пассажира в регулярном сообщении абзац 28 статьи 1 Закона. Пунктом 27 Правил автомобильных перевозок пассажиров, утвержденных постановлением Совета Министров Республики Беларусь от 30 июня г.

Заключение договора автомобильной перевозки пассажира в регулярном сообщении удостоверяется проездным документом и или иным документом в соответствии с законодательными актами или международными договорами Республики Беларусь.

Заключение договора фрахтования для автомобильной перевозки пассажиров подтверждается оформлением заказ-нарядом, который составляется автомобильным перевозчиком до начала выполнения автомобильной перевозки пассажиров в нерегулярном сообщении пункт Правил. При перевозке пассажиров по договору фрахтования для автомобильной перевозки пассажиров легковыми автомобилями или автобусами категории М2 одновременное фрахтование возможно не более чем одним заказчиком автомобильных перевозок пассажиров в нерегулярном сообщении пункт Правил.

Не допускаются взимание платы с пассажиров, не являющихся заказчиками автомобильной перевозки пассажиров в нерегулярном сообщении фрахтователем , и выдача указанным лицам проездных документов, применяемых при автомобильных перевозках пассажиров в регулярном сообщении пункт Правил.

Пунктом Правил определено, что на билете на междугородные автомобильные перевозки в регулярном сообщении указываются: наименование фамилия и инициалы автомобильного перевозчика; назначение билета; серия на бланочном билете и номер билета; наименования начального и конечного остановочных пунктов маршрута поездки пассажира; маршрут движения автобуса номер маршрута ; дата и время начала поездки; номер места для сидения при отсутствии технической возможности номер места для сидения может не указываться ; стоимость проезда; дата и время выдачи билета.

На бланочных билетах на одну поездку могут не указываться дата и время их выдачи. Исходя из вышеизложенного, если проездные документы не соответствуют указанным выше требованиям, то соответствующие расходы командированного работника возмещению не подлежат. В таких случаях применяются нормы пункта 13 Положения, в соответствии с которым расходы по проезду возмещаются в размере 0,1 базовой величины. Вопрос: Подлежат ли возмещению и в каком размере расходы по найму жилого помещения, если командированный в пределах Республики Беларусь работник проживал в арендованной квартире санатории, доме отдыха и др.

Если расходы по найму жилого помещения превышают размеры, установленные в приложении 1 к Положению, то возмещение данных расходов производится нанимателем на основании подтверждающих документов, но не выше стоимости одноместного номера в гостинице проживания пункт 15 Положения. В случаях, когда командированные работники проживают в квартирах по договорам с индивидуальными предпринимателями, а также в санаторно-курортных учреждениях, домах отдыха, иных, предоставляющих услуги по проживанию, то в документах, подтверждающих оплату, должна быть отдельно указана сумма за проживание.

Производить сравнение указанной суммы за проживание необходимо со стоимостью одноместного номера первой категории в гостинице населенного пункта, в который работник командирован. Вопрос: Работник предоставил нанимателю проездные документы к месту командировки только на часть пути, в одну сторону. Как возмещаются расходы по проезду в таких случаях? Ответ: При отсутствии у командированного работника проездных документов билетов к месту командировки и или обратно расходы по проезду возмещаются в размере 0,1 базовой величины в каждую сторону, за исключением случаев, указанных в пункте 12 и главе 7 Положения.

Таким образом, если проездные документы предоставлены только на часть пути в одну сторону, а в другую сторону не представлены, то расходы по проезду в одну сторону возмещаются по проездным документам, а в другую сторону в размере 0,1 базовой величины.

Вопрос: Какие подтверждающие документы необходимо предоставить командированному работнику по расходам на такси? Ответ: Правилами автомобильных перевозок пассажиров, утвержденными постановлением Совета Министров Республики Беларусь от 30 июня г. Исключением является автомобильная перевозка пассажира автомобилем-такси, заказанная с использованием электронной информационной системы, которая удостоверяется электронной квитанцией, направляемой на адрес электронной почты, указанный заказчиком такой перевозки.

Электронная квитанция должна содержать, в том числе, начальный и конечный пункты маршрута. Требования, предъявляемые к документам, подтверждающим осуществление автомобильной перевозки пассажира автомобилем-такси за пределами Республики Беларусь, устанавливаются законодательством страны пребывания. Вместе с тем, следует отметить, что расходы, произведенные в служебной командировке, в том числе расходы на проезд на автомобиле-такси, должны быть обоснованы и носить целевой характер расходования полученных под отчет денежных средств.

Вопрос: Как возмещаются расходы по найму жилого помещения в случае, если стоимость завтрака включена в счет стоимости проживания в гостинице в случае, если стоимость завтрака входит в стоимость номера и если стоимость завтрака указана отдельно? Ответ: Согласно части второй пункта 15 Положения в случае, когда расходы по найму жилого помещения превышают размеры, установленные в приложении 1 к Положению, возмещение данных расходов производится нанимателем на основании подтверждающих документов, но не выше стоимости одноместного номера в гостинице проживания, если иное не предусмотрено Положением.

Нормы Положения предусматривают возмещение расходов по найму жилого помещения и не предусматривают возмещение расходов на питание.

Зарплата Совет Министров своим постановлением от Положение вступило в действие с

Командирование работников в 2019 году: какие новшества учесть?

Госслужащие в РК больше не будут подтверждать расходы на проживание в командировках 17 Января, , Фото: Фото с сайта uriston. Руководитель службы внутреннего аудита Агентства РК по делам госслужбы и противодействию коррупции Сауле Акмамбаева уточнила, что постановление Правительства, подписанное го декабря, вступает в силу проистечении десяти дней с момента опубликования. В предыдущей версии данная норма отсутствовала. Также представитель ведомства отметил, что за последние 3 года зарегистрировано 84 преступления по фактам незаконного использования бюджетных средств, выделенных на командировочные расходы. В Агентстве считают, бюрократическая нагрузка, в том числе наталкивала госслужащих на то, чтобы прибегать к услугам лиц, готовых сделать фиктивные документы. Нововведение коснётся не только работников госорганов, но и сотрудников квазигосударственного сектора. В Агентстве отметили, что раньше новая поправка позволит в том числе и значительно сэкономить расходы на содержание штатных единиц, занимавшихся проверкой документов, собранных работниками во время служебной командировки. В заключении спикер напомнил, что в странах ОЭСР, командировочная отчетность максимально упрощена, необходимо только предоставление транспортных билетов, а сумма выделяемых денег на проживание и суточные фиксирована и определяется нормативами для каждого города и страны.

Поделиться в соцсетях:

Командировочные расходы — это затраты предприятия на служебные поездки его сотрудников: оплату проезда, найма жилья, получение виз полный перечень дает Налоговый кодекс РФ. Мы решили разобраться в особенностях расчета и оформления таких выплат. Как рассчитать и оформить суточные для командировки Служебной командировкой считается поездка сотрудника предприятия вне постоянного места работы на основании письменного распоряжения директора. Порядок и правила направления работника в служебную командировку установлены Постановлением Правительства от Расходами, связанными со служебной поездкой, являются: проезд; средний заработок за период служебной поездки; дополнительные расходы, связанные с проживанием; иные траты, произведенные сотрудником с разрешения руководителя п. Командировки по новым правилам Суточные, или так называемое полевое довольствие работникам, чья трудовая деятельность имеет разъездной характер или осуществляется в полевых условиях ст. С 1 января года к полевому довольствию применяются стандартные ограничения не облагается налогом р. Страховые взносы на травматизм не включают дополнительные расходы, связанные с проживанием, в базу для расчета п. Норма суточных командировочных расходов в году Разберемся далее, каков размер командировочных расходов в году: суточные не облагаются страховыми взносами ст. Законодательство не запрещает руководителю компании или индивидуальному предпринимателю установить размер суточных выше лимита суммы, указанного в НК РФ.

Нормы суточных при загранкомандировках

При непредставлении налогоплательщиком документов, подтверждающих оплату расходов по найму жилого помещения, суммы такой оплаты освобождаются от налогообложения в соответствии с законодательством Российской Федерации, но не более рублей за каждый день нахождения в командировке на территории Российской Федерации и не более 2 рублей за каждый день нахождения в заграничной командировке. Аналогичный порядок налогообложения применяется к выплатам, производимым лицам, находящимся во властном или административном подчинении организации, а также членам совета директоров или любого аналогичного органа компании, прибывающим выезжающим для участия в заседании совета директоров, правления или другого аналогичного органа этой компании. Статьи, комментарии, ответы на вопросы: Нормы суточных при загранкомандировках Путеводитель по кадровым вопросам. Служебные командировки Обоснование: Если срок заграничной командировки составил один день, то суточные выплачиваются в иностранной валюте в размере 50 процентов от нормы, предусмотренной коллективным договором или локальным нормативным актом для загранкомандировок, если иное не установлено Трудовым кодексом РФ, другими федеральными законами, нормативными правовыми актами ч.

С 23 марта вступает в силу постановление Совета Министров что необходимость установления задания на командировку и.

Командировки–2019. Знакомимся с новыми правилами (дополнено)

Установить следующие нормы возмещения расходов, связанных с командировкой работников в пределах Кыргызской Республики: - оплата суточных - сомов за каждый день нахождения в командировке в регионах республики; сомов - в городе Бишкек; - оплата найма жилого помещения - по фактическим расходам, подтвержденным соответствующими документами. При отсутствии подтверждающих документов расходы по найму жилого помещения возмещаются в размере 50 процентов от нормы суточных расходов; - оплата расходов по проезду к месту командировки и обратно осуществляется по фактическим расходам, включая платежи по обязательному государственному страхованию пассажиров на транспорте, с подтверждением этих расходов соответствующими документами. При отсутствии билетов расходы по проезду возмещаются в размерах согласно приложению N 1 к настоящему постановлению. Установить следующие нормы возмещения расходов, связанных с командировкой работников за пределы Кыргызской Республики: - оплата суточных расходов и предельных расходов по найму жилья - в размерах согласно приложению N 2 к настоящему постановлению, без предоставления подтверждающих документов; - оплата расходов по проезду к месту командировки и обратно, включая платежи по обязательному государственному страхованию пассажиров на транспорте, а также транспортных расходов в стране пребывания, осуществляется по фактически произведенным затратам, с подтверждением этих расходов соответствующими документами.

ПОСМОТРИТЕ ВИДЕО ПО ТЕМЕ: Чем подтвердить командировочные расходы?

Общие положения 1. Настоящие Правила возмещения расходов на служебные командировки за счет бюджетных средств, в том числе в иностранные государства далее — Правила определяют порядок возмещения расходов за счет бюджетных средств на служебные командировки в пределах Республики Казахстан и иностранные государства. Командировкой является направление работника по распоряжению работодателя для выполнения трудовых обязанностей на определенный срок вне места постоянной работы в другую местность, а также направление работника в другую местность на обучение, повышение квалификации или переподготовку. Государственные органы с учетом специфики их деятельности могут самостоятельно разрабатывать и утверждать внутренний порядок возмещения расходов на служебные командировки, в том числе в иностранные государства в соответствии с нормами, предусмотренными настоящими Правилами. Правила дополнены пунктом в соответствии с постановлением Правительства РК от Глава 2.

Командировочные расходы: учитываем последние изменения

В соответствии со статьей Трудового кодекса Российской Федерации Правительство Российской Федерации постановляет: 1. Утвердить прилагаемое Положение об особенностях направления работников в служебные командировки. Министерству здравоохранения и социального развития Российской Федерации давать разъяснения по вопросам, связанным с применением Положения, утвержденного настоящим постановлением. Председатель Правительства Российской Федерации В. Путин Положение об особенностях направления работников в служебные командировки 1. Настоящее Положение определяет особенности порядка направления работников в служебные командировки далее - командировки как на территории Российской Федерации, так и на территории иностранных государств. В командировки направляются работники, состоящие в трудовых отношениях с работодателем. В целях настоящего Положения местом постоянной работы следует считать место расположения организации обособленного структурного подразделения организации , работа в которой обусловлена трудовым договором далее - командирующая организация.

постановление Совета Министров Республики Беларусь от 24 апреля командировочных расходов при служебных командировках за.

Большой кошелек для командировочных

Бишкек, Дом Правительства, от 26 августа года N Об установлении норм командировочных расходов и порядке их возмещения В соответствии со статьей Трудового кодекса Кыргызской Республики Правительство Кыргызской Республики постановляет: 1. Установить следующие нормы возмещения расходов, связанных с командировкой работников в пределах Кыргызской Республики: - оплата суточных - сомов за каждый день нахождения в командировке в регионах республики; сомов - в городе Бишкек; - оплата найма жилого помещения - по фактическим расходам, подтвержденным соответствующими документами. При отсутствии подтверждающих документов расходы по найму жилого помещения возмещаются в размере 50 процентов от нормы суточных расходов; - оплата расходов по проезду к месту командировки и обратно осуществляется по фактическим расходам, включая платежи по обязательному государственному страхованию пассажиров на транспорте, с подтверждением этих расходов соответствующими документами. При отсутствии билетов расходы по проезду возмещаются в размерах согласно приложению N 1 к настоящему постановлению. Установить следующие нормы возмещения расходов, связанных с командировкой работников за пределы Кыргызской Республики: - оплата суточных расходов и предельных расходов по найму жилья - в размерах согласно приложению N 2 к настоящему постановлению; - оплата расходов по проезду к месту командировки и обратно, включая платежи по обязательному государственному страхованию пассажиров на транспорте, а также транспортных расходов в стране пребывания, осуществляется по фактически произведенным затратам, с подтверждением этих расходов соответствующими документами. Установить, что дополнительные расходы, связанные с увеличением норм командировочных расходов, производятся в пределах средств, предусмотренных бюджетом для государственных учреждений.

Госслужащие в РК больше не будут подтверждать расходы на проживание в командировках

Новые размеры суточных в году Лимит суточных при командировках в году В законодательстве нет норм для суточных в командировке - каждый работодатель решает, сколько будет платить сотрудникам для служебных поездок. Сумму и порядок выплаты предусматривают во внутренних документах. Например, в положении о командировках Положение, утв. Компания не должна удерживать налог и взносы с суммы выплаты, которая не превышает лимитов - рублей за один день для поездок по России и рублей в день для заграничных поездок. Дзен Командировочные расходы в году Помимо суточных, командировочные расходы в году включают выплаты ст. В том числе оплата поездки на такси или другом автомобиле; расходы на проживание — в гостинице или в арендованной квартире в месте командировки; другие затраты, который командированный работник осуществил с разрешения работодателя. В России суточные учитывают в году при расчете налога на прибыль в полном размере подп.

Командировки 2019

У многих компаний расходы на командировки составляют существенную долю расходов, а значит, оформлению, оплате и отражению в учете необходимо уделить пристальное внимание. Рассмотрим бухгалтерский и налоговый учет при отправке сотрудников в командировку на территории России. Коротко о главном Согласно ч. Служебные поездки работников, постоянная работа которых осуществляется в пути или имеет разъездной характер, служебными командировками не признаются. Данный порядок определяется постановлением Правительства РФ от В соответствии с п. По сути, речь идет о распорядительном документе, которым может быть, например, приказ, решение или иное распоряжение. В приказе решении, распоряжении необходимо указать срок, на который сотрудник направляется в служебную поездку, подробно описать цель направления сотрудника в командировку.

Расходы на проживание во время командировки Общие моменты Несмотря на то, что термин "командировки" активно используется такими нормативными актами как КЗоТ и НКУ, однако ни один из них не дает этому термину самого определения. Зато очень хорошо с этой задачей справилась Инструкция о служебных командировках в пределах Украины и за границу, утвержденная приказом Минфина от По нормам п. Здесь важно не путать это понятие с поездкой работника, постоянная работа которого проходит в пути или носит разъездной характер. Так или иначе, служебная командировка связана со многими нюансами, которые обязательно следует учитывать, как предприятию, так и командированному работнику. Прежде всего это связано с денежным обеспечением работника, которого отправили, правильным документальным оформлением расходов, понесенных во время такой поездки, определенных гарантий и ограничений, вытекающих из норм законов, в частности КЗоТ и НКУ. Документальное оформление командировки Порядок направления работников в командировки предприятия регулируется самостоятельно разработанными правилами, утвержденными руководителем такого предприятия Эти правила могут быть отражены в колдоговоре или установлены отдельным документом, например в положении о служебных командировках. Последний может содержать, в частности, следующее: порядок выдачи аванса на командировку; размер суточных расходов здесь помните, что установленные сверхурочные суточные потенциально попадают в поле применения НДФЛ и ВС ; предельный размер расходов на проживание с указанием ограничений при выборе жилья например, запрет на наем роскошных апартаментов ; предельный размер расходов на проезд с указанием определенных ограничений при приобретении билетов на железнодорожный и авиатранспорт, а также пользование услугами такси и т.

Комментарии 2
Спасибо! Ваш комментарий появится после проверки.
Добавить комментарий

  1. Глафира

    Жаль, что сейчас не могу высказаться - нет свободного времени. Освобожусь - обязательно выскажу своё мнение по этому вопросу.